Прокуратура провела проверку по обращению, в котором главный инженер "Водоканала" из Калязина жаловался на незаконное увольнение.
Приказ, по которому уволили сотрудника, не соответствовал нормам трудового законодательства и был составлен с нарушениями.
Так, согласно "неправильному" документу, инженера привлекли к двум видам дисциплинарной ответственности, по одному и тому же основанию.
Одно из взысканий - увольнение, что прямо противоречит положениям ст. 193 ТК РФ, сообщили в областной прокуратуре
По требованию прокуратуры заявитель восстановлен на работе в прежней должности.
