Работодатели Тверской области получат субсидию для трудоустройства безработных

Работодатели, в том числе Тверской области, смогут получить субсидию для трудоустройства безработных, а граждане – пройти бесплатное обучение по наиболее востребованным профессиям.

Такие дополнительные меры предусмотрены для содействия занятости населения. Правительство страны утвердило правила предоставления господдержки на эти цели.

В частности, работодатель сможет получить господдержку при трудоустройстве граждан, которые были зарегистрированы в центрах занятости до 1 января 2021 года.

Субсидия будет равна трем минимальным размерам оплаты труда, увеличенным на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных граждан.

При этом первый платеж организация получит через месяц после трудоустройства безработного, второй – через три месяца, третий – через шесть месяцев. В федеральном бюджете на эти цели уже предусмотрено более 12 млрд рублей.

Распределением субсидий займется Фонд социального страхования. Он будет получать информацию о трудоустройстве безработных через центры занятости и выплачивать средства напрямую работодателю.

Также для граждан будут организованы программы переобучения и дополнительного профессионального образования с возможностью дальнейшего трудоустройства.

Стать их участниками смогут не только граждане, которые потеряли работу из‑за пандемии, но и люди старше 50 лет, а также женщины с маленькими детьми.

Затраты образовательных организаций на переобучение всех этих категорий граждан возместят с помощью грантов. В федеральном бюджете на эти цели в 2021 году предусмотрено более 10 млрд рублей, в 2022 году – 7,4 млрд рублей, в 2023 году – 7,4 млрд рублей.

Напомним, что 18 марта 2021 года глава региона Игорь Руденя выступил с инициативами по совершенствованию федерального законодательства в сфере занятости на селекторном совещании, которое провел первый заместитель председателя Совета Федерации Андрей Турчак.

Игорь Руденя предложил предоставлять субсидии работодателям не только при трудоустройстве женщин с маленькими детьми, инвалидов и выпускников учреждений профессионального образования, но и родителей, воспитывающих троих и более детей.

Служба занятости в Тверской области еженедельно трудоустраивает свыше 400 человек

15 500 человек в Тверской области с начала 2020 года нашли работу, 95 бывших безработных открыли собственное дело. Более 28 тысяч человек, потерявших работу, получили дополнительные меры поддержки, предложенные Президентом РФ Владимиром Путиным.

Сейчас в банке вакансий региональной службы занятости насчитывается 15 200 предложений от работодателей. Более 1,3 тыс. вакансий в сферах здравоохранения, социального обеспечения. В учреждения требуются узкие специалисты, врачи общей практики, средний и младший медицинский персонал.

Также в Тверской области востребованы воспитатели, учителя, тренеры, водители, каменщики, штукатуры, швеи.

В регионе сохраняется высокий спрос на специалистов, занятых на производствах: инженеров различного профиля, а также рабочих - слесарей, электрогазосварщиков, токарей, механиков и других. Всего по данному направлению заявлено 7,1 тыс. вакансий.

По направлению органов службы занятости обучение по перепрофилированию приступили 898 безработных граждан. По региональному проекту «Старшее поколение» на обучение направлено 1287 человек в возрасте старше 50 лет. По региональному проекту «Содействие занятости женщин» обучение проходят 233 молодые мамы. Это женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, а также безработные матери, имеющие детей дошкольного возраста.

На 2021-2022 годы в рамках проекта «Производительность труда и поддержка занятости» работодателям предусмотрены субсидии на возмещение затрат, связанных с переобучением и повышением квалификации работников предприятий. Пройти переобучение и повысить квалификацию смогут свыше 500 человек.

Конаковскую медсестру оформили на работу через суд

Конаковский городской суд обязал руководство частной клиники оформить трудовые отношения с 52-летней медсестрой и выплатить ей годовой долг по зарплате.

52-летняя женщина добросовестно трудилась в компании в течение продолжительного времени, однако фактически она делала это, находясь на нелегальном положении, так как фирма не заключала с ней трудовой договор и не принимала у нее трудовую книжку. Данное обстоятельство позволило фирме не платить ей зарплату в полном объеме — в итоге за период с мая 2018 по июль 2019 года фирма задолжала ей 120 тысяч рублей.

За защитой своих прав медсестра обратилась в прокуратуру, которая «надавила» на работодателя. Долг перед своим работником он погасил, а вот заключать трудовой договор не спешил. И тогда прокуратура обратилась в суд, который установил факт трудовых отношений клиники с работником и вынес решение оформить его официально.

В настоящее время приказ о приеме медсестры на работу уже издан, отмечается в сообщении надзорного ведомства.

Источник отмечает также, что в отношении должностного лица вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении, предусмотренном ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы), назначено наказание в виде предупреждения.

Тверским предприятиям не хватает инженеров и бетонщиков

В марте этого года работодатели региона заявили о потребности в 13400 специалистах. В основном это рабочие профессии – 8000 вакансий.

По данным главного управления по труду и занятости Тверской области, на сегодняшний день наиболее востребованы специалисты инженерно-технического профиля, специалисты сферы здравоохранения, социального обеспечения.

Предприятиям региона нужны водители разных видов транспорта, воспитатели, учителя и тренеры, специалисты сферы обслуживания.

Также требуются рабочие строительных профессий – машинисты автомобильного крана, маляры, каменщики, штукатуры, бетонщики.

При этом принципиальная позиция региональной власти - рабочие места должны замещать коренные жители Тверской области, а не приезжие мигранты.

Как ранее писала PANORAMApro, в тверском регионе введен запрет и ограничения на использование труда иностранцев по 33 видам экономической деятельности. Прежде всего это пассажирские и грузовые перевозки, оптовая и розничная торговля, услуги общепита и доставка еды. А стоимость патента для трудовых мигрантов составляет более 5,5 тысячи рублей и является самой высокой в ЦФО.

На начало марта в органах службы занятости зарегистрировано 4,5 тысячи безработных тверичан. Для них организовано профобучение: к нему приступили 398 граждан. Собственное дело открыли 9 человек. Возможность временного трудоустройства на общественные работы получили около тысячи жителей региона.

Всего с начала этого года трудоустроено более 2,5 тысячи человек.